Le Guide du déconfinement pour l’entreprise ! 

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Le Mouvement ETHIC a mobilisé ses chefs d’entreprises pour proposer un guide mode d’emploi à placer dans chaque bureau et à ne pas quitter des yeux !

ETHIC estime que certes les consignes gouvernementales ont leur utilité, mais que c’est aux entreprises elles-mêmes de se protéger et de faire le nécessaire pour sa sécurité.

Avec le Guide Ethic découvrez :

– Toutes les informations qui concernent les modalités de reprise du travail pour toutes les entreprises.

– Des offres spéciales Ethic pour vous assurer un équipement de protection de qualité en entreprise.

Equipez-vous pour la reprise avec Juste à temps

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En accord avec Juste à temps (membre ETHIC), n°1 de la convivialité au bureau, ETHIC vous propose la solution pour approvisionner vos entreprises en diverses fournitures nécessaires à la lutte contre le Covid-19. Protégez votre entreprise et vos salariés grâce à une sélection d’offres spécialement ouverte aux adhérents ETHIC. 

Appel à l’éthique !

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Le Mouvement ETHIC (Entreprises de Taille Humaine Indépendantes et de Croissance) lance un appel à la solidarité économique des entreprises entre elles. #EntrepreneursSolidaires

Le mouvement ETHIC réaffirme prioritairement la nécessaire exemplarité en matière de délais de paiement dans un contexte de crise :

« Entreprises, payez vos factures, à l’heure et même en avance si vous le pouvez ! »

demande Sophie de Menthon, Présidente du Mouvement. Il ne s’agit pas de contraindre les entreprises mais bien au contraire de les protéger d’une réaction en chaîne qui pourrait être fatale à certaines d’entre elles si les retards de paiement empiraient, comme c’est le cas !

« Soutenir son activité, c’est honorer ses contrats avec ses partenaires économiques. »

De la même façon, le Mouvement ETHIC s’étonne de certaines « suspensions » de contrats qui mettent en péril l’économie. Il rappelle que si l’entreprise se porte bien financièrement, continue de tourner ou qu’elle peut mettre ses salariés en chômage partiel, la rupture du contrat de travail ne peut pas être qualifiée de force majeure. Il en va de même pour les prestataires et les ruptures de contrats commerciaux sans réelle justification.

NOUS, ENTREPRISES, nous devons de prendre nos responsabilités pour limiter les dégâts causés au tissu productif du pays, garantir sa continuité et aussi, sa pérennité. Les entreprises sont la base arrière du pays et il faut résister à certains effets d’aubaine.

Le mouvement ETHIC soutient le comité de crise sur les délais de paiement décidé par Bruno le Maire et rejoint l’accord unanime inter-organisations annoncé au sein du communiqué de Presse du médiateur des entreprises Pierre Pelouzet ce matin pour « lutter contre les mauvaises pratiques en matière de délais de paiement et promouvoir des pratiques solidaires ».

Rappel : les entreprises connaissant des situations critiques avec un client ou un fournisseur (TPE, PME, ETI ou grand compte) sont invitées à saisir le médiateur des entreprises Pierre Pelouzet qui a réaffirmé être à la disposition d’ETHIC via www.mediateur-des-entreprises.fr.

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Philippe Loiselet – Président fondateur de Loiselet & Daigremont

Nous avons pris une initiative vers de nos clients, très probablement unique dans notre profession… Nous sommes co-fondateurs, avec Atanase Périfan, de l’association « Voisins Solidaires » et à l’origine de l’opération Immeubles en fête (la Fête des Voisins). Dans ce cadre, nous avons développé un kit de communication dans les immeubles, pour permettre de faire jouer la solidarité et la bienveillance entre voisins. Nous l’adressons aujourd’hui à quelques 10.000 conseillers syndicaux, pour qu’ils l’utilisent, s’ils le souhaitent, dans leurs immeubles. Nous mettons par ailleurs en service actuellement « Émile », logiciel de déclaration d’incident sur téléphone, tablette ou ordinateur, pour permettre aux occupants des immeubles de déclarer d’éventuels incidents et de suivre leur résolution. Bien évidemment nos équipes restent accessibles pendant le confinement, soit par des collaborateurs de permanence dans les agences, soit en télétravail. Notre service d’astreinte LoDaVeille, reçoit, en dehors des heures d’ouverture de bureau, les appels d’urgence des occupants des immeubles. Nous préparons les réunions et assemblées générales qu’il conviendra de tenir à l’issue de cette période difficile. Nous recevons tous les jours des centaines de messages de soutien chaleureux et d’encouragement de nos clients, auxquels nous sommes très sensibles. Ils sont très conscients que nous traversons une période très difficile et que nos équipes mettent tout notre enthousiasme, leur professionnalisme et leur passion pour faire en sorte que les services se poursuivent et que les dépannages soient réalisés au mieux et au plus vite.

KIT DE COMMUNICATION :

Consignes Coronavirus

Panneau voisins

Panneau voisins

 

Fredric Peyre, Directeur Général de Amplitude Communication, Membre du Conseil d’Administration d’ETHIC

J’aimerais vous raconter une belle histoire qui nous est arrivée jeudi dernier, un cabinet d’avocat nous appelle pour nous demander de prendre du matériel en grande quantité et de le porter à l’Hôpital Européen Georges Pompidou à Paris dans le 15ème. Lors de la mise en place de ce transport je comprends que ce cabinet avait décidé de transférer toutes ces machines à café pour les mettre à disposition du service de réanimation de l’hôpital. Je décide de le faire moi-même et cela m’a permis de pouvoir échanger avec les médecins réanimateurs qui sont descendus pour me donner un coup de main à décharger le camion. Un grand moment d’émotion.

Dans la mesure de nos moyens toutes les initiatives de ce genre au départ d’entreprises situées à Paris Intra-Muros et à destination d’hôpitaux situés également intra-muros seront réalisées gratuitement par mon entreprise.

Stéphane Reynaud, PDG Groupe SCR, Membre du Conseil d’Administration d’ETHIC

« Tous les entrepreneurs que nous sommes, sont souvent des femmes et des hommes orchestres au sein de leurs sociétés. Encore plus quand ce sont des TPE et des PME. Alors quand un évènement aussi rapide qu’imprévisible (bien que la communauté scientifique nous alerte sur un risque de pandémie mondiale depuis des années) et surtout non anticipé arrive, nous sommes sur le front pour réorganiser le fonctionnement de nos entreprises autour du télétravail quand cela est possible, ou, à défaut, sur les sites de production , ou encore, s’il n’y a pas d’autre alternative, mettre tout ou partie du personnel en chômage partiel.

Mais parallèlement nous voyons la solidarité nationale se mettre en place à tous les niveaux et surtout de belles initiatives qu’il faut évidemment mettre en avant et relayer.

Pour ma part, au niveau de SCR nous avons gracieusement mis à disposition notre infrastructure de montage et routage de mailing (principalement dédiée à la grande distribution) au profit d’ organismes et entreprises qui devaient/ doivent créer et envoyer des campagnes de mailings urgents du fait de la situation
Parallèlement, ayant une petite unité de production d’imprimantes 3D, nous avons commencé à créer des des prototypes de masques et des pièces pour respirateurs artificiels à l’instar de ce qu’ont fait des italiens . Si le centre hospitalier près de nos bureaux les valide, nous verrons pour en produire quelques petites séries. »

Benjamin Liagre, LIAGRE PARTICIPATION, Membre du Conseil d’Administration d’ETHIC

« En cette période très compliquée, l’initiative de certaines fédérations du commerce sur le thème « zéro recette – zéro charge »  m’étonne fortement :
Oui évidemment les Commerces sont en grande difficulté mais c’est tous les acteurs qui gravitent autour de ce secteur, pour ne parler que de celui-ci, qui le sont :

  • les salariés
  • les fournisseurs 
  • les prestataires (moi-même en tant qu’agenceur d’espaces recevant du public je sais bien l’impact énorme que ces décisions de confinement a sur l’activité en France, en Europe où l’on activité est très forte mais aussi dans le monde
  • mais aussi les bailleurs qui ne sont pas tous riches comme La Compagnie de Phalsbourg qui annonce renoncer à ses loyers sur la période de fermeture 

ça me paraît donc assez réducteur et égoïste d’attaquer sur le seul angle de la défense de ses seuls intérêts corporatistes…
Si solidarité il y a, qu’elle soit nationale voire européenne mais nullement exigée de certains au seul profit d’autres qui auraient d’après eux plus souffert ! »

Hervé ZANY, Directeur Général de FIP (Financial, Intelligence and Processing)

« Pour le moment, tout va bien : la santé de nos collaborateurs et de celle de leurs proches n’est pas directement affectée. Depuis lundi, l’équipe est en télétravail avec communications sécurisées entre ses membres (mail, téléphones et disques durs cryptés, wifi sécurisés, etc.). Pour le moment, nos collaborateurs sont encore occupés sur des dossiers pour les trois semaines à venir. Toutefois, les demandes des clients se raréfient. Nous en profitons donc pour retravailler nos supports marketing et communications vers ceux-ci. Les maîtres mots sont donc « résilience » et « optimisme » »

Fredric Peyre, Directeur Général de Amplitude Communication, Membre du Conseil d’Administration d’ETHIC

« J’ai mis en place des procédures au sein de mon entreprise afin d’assurer la continuité de nos services de coursiers, sachant que nous sommes a disposition des entreprises qui souhaitent bénéficier de nos transports, en effet quelques clients nous sollicitent pour effectuer des rotations entre les entreprises qui sont en effectif très réduit dans leurs bureaux et les collaborateurs qui sont confinés chez eux. Nous acheminons du matériel informatique, des courriers, et autres éléments qui pourraient permettre aux entreprises de maintenir une activité au ralenti, nous avons mis en place des procédures de gestes barrières lors de nos opérations de transports. Notre service de moto-taxi est également opérationnelle, tous les passagers que nous transportons devrons avoir leurs attestations. »

Nous avons des chefs de guerre économique !

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Communiqué de presse 24.03.2020

Les entrepreneurs du mouvement ETHIC (Entreprises de Taille humaine Indépendantes et de Croissance) et ses 16 fédérations professionnelles adhérentes reconnaissent l’agilité et la détermination de nos chefs de guerre, dont le MEDEF et son Président Geoffroy Roux de Bézieux sur le plan économique.

Nous, mouvements d’entreprises, sommes engagés dans un dialogue avec les pouvoirs publics et dans l’accompagnement de nos entreprises. Sur initiative de Sophie de Menthon, les associations s’allient entre elles pour soutenir l’activité économique car les entreprises sont la base arrière de nos soignants !

Ainsi, nous portons les messages suivants

–  Les employeurs sont au rendez-vous et ils reconnaissent l’effort de leurs salariés ;

–  Il faut faire confiance aux chefs d’entreprise et leur permettre de s’équiper pour assurer la

protection de leurs salariés ainsi que la continuité de leur activité ;

–  Dans une économie mondialisée et interdépendante, il n’y a pas de secteur essentiel, tout le

monde est indispensable.

« Les travailleurs de terrain qui ne peuvent pas télé-travailler sont indispensables à la France presque autant que le personnel médical ! – ajoute Sophie de Menthon, Présidente d’ETHIC – il faut les inciter à reprendre le travail dans des conditions optimales ».

C’est pourquoi ETHIC soutient la réactivation de la Prime Patron et appelle également les entreprises qui le peuvent à verser une prime (max : 1000 euros) défiscalisée et désolidarisée à leurs salariés qui se rendent sur leur lieu de travail.

« Oui, à un confinement de bon sens, non à un suicide économique ! » déclare Sophie de Menthon.

Municipales : Les propositions de David Belliard pour les entreprises

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David Belliard – candidat EELV (Europe Ecologie Les Verts)

Q1 : Paris semble être destinée à être une ville végétale, si on écoute les propositions des candidats. Aucune proposition n’est faite pour la vie économique de la capitale (mobilité, livraison, sécurité…) Que proposez-vous ?

Je souhaite développer le recours au télétravail et aux tiers lieux. Il faut également agir sur la modulation des heures de pointe  pour limiter les difficultés de transport, diminuer la fatigue et le stress et ainsi l’absentéisme.

Pour les salarié.e.s non sédentaires, je pense qu’il faut aller plus vite et plus fort sur « l’étalement des heures de pointe » pour limiter la charge dans le métro et le RER, notamment vers La Défense ou encore sur la ligne 13.

Je suis convaincu qu’en décalant nos déplacements de 15/20 minutes par exemple, nous pourrions améliorer nettement le confort dans les transports et d’engager une désaturation. Cette mesure ne peut pas s’imaginer et se construire sans les entreprises, nous travaillerons donc ensemble pour la mettre en œuvre à l’instar de ce qui a été initié à la Défense ou sur Plaine Commune.

Nous devons offrir aux artisans la possibilité de travailler correctement : un partage de l’espace et du temps et une meilleure sécurisation pour les livraisons et les interventions mais aussi une incitation forte des constructeurs à développer une gamme d’utilitaires électriques.

Pour les livraisons il faut imaginer des approvisionnements moins lointains avec des hub d’approvisionnement intra-muros et en petite couronne qui doivent être partagés. On doit sortir de l’idée que chaque commerce a son propre circuit et prestataire de livraison.

Il faut améliorer les processus de décisions en intégrant l’ensemble des parties prenantes. La proposition de la CPME d’un CESE parisien, celle du MEDEF d’un conseil des entreprises, celle du GNI-CHR d’une « commission de débits de boissons » vont dans ce sens, même si parfois contradictoires. La concertation est dans l’ADN des écologistes. Maire de Paris, je serai aux cotés des entrepreneurs pour engager Paris dans une réelle transition écologique. Rien de se fera sans l’implication de tous, et donc des entreprises.

Q2 : Les verts sont-ils antiéconomiques ? 

Non, la priorité n’est pas de diminuer l’accès des voitures dans Paris. En ce sens, nous ne sommes pas favorables à la proposition de la CPME d’instaurer un péage urbain aux portes de Paris.

Il nous faut répondre aux trois priorités que les parisiens ont raison d’identifier : la pollution, la sécurité et la propreté.

La question de la voiture est liée à la question de la pollution. A peine un tiers des parisiens possède une voiture. Les trajets en voiture dans Paris diminuent de 5% par an depuis plusieurs années. Pourtant la voiture particulière occupe une place totalement disproportionnée en pourcentage de l’espace publique. Et les émissions de CO2 et de particules sont telles que les seuils de pollution dans les établissements scolaires sont réellement dangereux pour nos enfants. L’asthme, les bronchites, les bronchiolites sont en progression régulière et vertigineuse. La faute à « pas de chance » ? Non, la faute à la pollution.

La solution réside-t-elle dans des cataplasmes ? Est-il raisonnable de se contenter d’installer des VMC dans les écoles ? Voulons-nous vraiment vivre dans une ville où on nous dit, des jours de plus en plus nombreux, de ne pas faire notre running, de ne pas faire d’efforts physiques, de ne pas sortir (pour les bébés et les personnes âgées) ? Nous, nous voulons diminuer la cause, diminuer résolument la pollution dans Paris. Pour cela, il faut diminuer la place de la voiture individuelle.

Il y a des comportements individuels à changer. Pour cela, des encouragements sont nécessaires pour favoriser l’usage des transports en commun (nous proposons la gratuité jusque 26 ans), pour favoriser l’usage des vélos (nous proposons tout un dispositif en ce sens). Il faut faire pression en rendant contraignant l’usage individuel de la voiture quand ‘autres solutions sont possibles.

En même temps, la plupart des gens qui sont dans les embouteillages matin et soir sur l’A 86 et le périphérique sont le plus souvent des « victimes » plutôt que des « coupables ». Il est impératif d’inventer un véritable choc de l’offre en matière d’offre de transports en commun qui, à l’initiative de Paris, associe les communes périphériques, la métropole et la Région ainsi que les acteurs des transports publics (RATP, STIF…). C’est aux acteurs publics qu’il appartient de proposer une alternative à la voiture individuelle.

Diminuer l’usage de la voiture individuelle dans Paris, c’est aussi donner mécaniquement plus de place et ainsi faciliter la vie des artisans, des livreurs, des taxis et VTC en leur donnant plus de fluidité. Il faut organiser un partage du temps et de l’espace qui délimite et sécurise notamment les livraisons dans des zones et des tranches horaires particulières.

Q 3 : Êtes-vous d’accord avec cette affirmation : la transition écologique ne se fera que grâce à l’innovation des entreprises et à la « rentabilité » des initiatives en ce sens ? 

Je suis assez gêné par cette formulation, car aujourd’hui cette course permanente à l’attractivité et la concentration dans laquelle nous sommes embarqués génère beaucoup trop de frustrations et d’inégalités. « Paris et le désert français » est une idée d’arrière-garde. Ni les USA, ni l’Allemagne, ni l’Italie, ni l’Espagne, ni le Royaume Uni ne sont construits sur ce modèle de capitale économique.

Il faut équilibrer les ressources et les équipements Nous avons besoin d’une capitale qui réfléchisse mieux à la globalisation pour ne plus la subir, mais aussi pour répartir de manière plus équitable les fruits de l’épanouissement de notre économie. De ce point de vue, l’attractivité du pays doit se matérialiser par des investissements et des infrastructures mieux répartis sur le territoire et dans la Région. 

La vision d’un Paris moitié Disneyland pour les touristes et moitié « City » pour les multinationales nous a conduits à la spéculation foncière et immobilière dans laquelle nous sommes aujourd’hui enfermés. De la même manière, cette globalisation précarise une bonne partie du monde de l’entreprise qui ne peut même plus payer son loyer à Paris pour développer son activité. Etre « business friendly », pour moi c’est avant tout être « small business friendly » pour une activité économique locale qui vivifie les quartiers. Je veux une économie responsable, résiliente, solidaire.

Livret : les verrous juridique de l’économie française

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Ce livret a été réalisé par la commission juridique du Mouvement ETHIC, Présidée par Maître Jean-Vasken Alyanakian, avocat à la cour. La commission est composée des cabinets suivants :

CABINET JULIEN BOUTIRON – Julien Boutiron, Avocat à la Cour TNDA – Nicolas Durand-Gasselin & Guillaume Verdier, Avocats à la Cour WILSON AVOCATS – Juliette Roose, Avocate à la Cour
CHATEL AVOCATS – Catherine Chatel, Avocate à la Cour
KGA AVOCATS – Matthieu Bourgeois & Laurent Badiane, Avocats à la Cour
ALYANAKIAN AVOCATS – Jean-Vasken Alyanakian, Avocat à la Cour

Rachida DATI

Exclusivité ETHIC sur Rachida DATI : Ses propositions pour les entrepreneurs

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L’exclusivité pour ETHIC des propositions de RACHIDA DATI POUR LES ENTREPRENEURS
Rachida Dati a répondu aux attentes exprimées par les entrepreneurs  d’ETHIC lors du déjeuner du mercredi 4 décembre prenez connaissance de sa lettre à Sophie de Menthon la présidente du Mouvement ETHIC  :

Les propositions en bref pour faire de Paris une ville propice à l’entreprenariat :

  • Développer des transports propres et non polluants ;
  • Créer un badge « résident salarié parisien » prioritaire pour ceux qui habitent loin pour réduire les coûts de parking pour les entreprises et leurs salariés;
  • Réfléchir sur la question importantes des aires de livraisons et des entrepôts;
  • La sécurité concerne tous les habitants de Paris mais aussi ses entreprises;

On en parle dans la presse

Lire la lettre de Rachida Dati

J’aime ma boîte s’exporte en Grande-Bretagne !

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LA FRANCO-BRITSH CHAMBER
ET LE MOUVEMENT ETHIC LANCENT L’INITIATIVE
« MY COMPANY IS GREAT » AU ROYAUME-UNI L’ENTENTE CORDIALE EN 2019 : LES ENTREPRISES S’UNISSENT QUAND LES PAYS DIVORCENT

16 octobre 2019 – Paris, France – La Franco-British Chamber – la plus ancienne chambre de commerce en Europe – et le mouvement ETHIC – Entreprise de Taille Humaine Indépendante et de Croissance – lancent l’initiative « My company is great », version anglaise du programme français « J’aime ma boite ». A l’heure du Brexit, les entreprises des deux côtés de la Manche s’inscrivent dans la poursuite et le dynamisme des affaires s’appuyant sur des valeurs humanistes.

Cette initiative fait suite à la signature le 8 octobre du partenariat entre ETHIC et la Franco-British Chamber, et la rencontre entre leurs Présidents, Sophie de Menthon et Thierry Drilhon, en vue d’associer les forces des deux organisations pour soutenir les entreprises de taille moyenne face

aux enjeux techniques et humains posés par la sortie du Royaume-Uni de l’UE.

La 1ere action commune s’inscrit dans la déclinaison au Royaume-Uni de l’opération historique de ETHIC, la Fête des Entreprises sous le slogan « J’aime ma boite » lancée en 2003. L’opération a été présentée à Londres le 15 octobre lors de la première réunion annuelle des chambres de commerce britanniques et internationales, nouvellement rassemblées en une seule organisation « BCC Global

Business Network », par Catherine Le Yaouanc, Directrice Générale de la Franco-British Chamber.

Sophie de Menthon, Présidente du mouvement ETHIC, a indiqué : « Nous sommes un mouvement représentatif de tout l’entrepreneuriat français, des entreprises du CAC40 aux petites et moyennes entreprises, et 18 fédérations. Notre partenariat avec la Franco-British Chamber traduit un état d’esprit commun à nos deux organisations à un moment clé de notre histoire. »

Thierry Drilhon, Président de la Franco-British Chamber a précisé : « Je me réjouis de notre partenariat avec ETHIC. Notre action commune repose sur une fervente conviction que l’entreprise est le socle de nos organisations. « My Company is great », reflète notre volonté de continuer à travailler avec les entreprises britanniques et de porter la voix des entreprises en mettant l’humaincomme priorité. Ce rapprochement célèbre ainsi les valeurs humanistes que nous partageons et la complémentarité de nos actions respectives avec un ancrage historique, économique et apolitique. »

Création d’un code déontologique des médias

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La défiance des Français n’a jamais été aussi forte vis-à-vis des médias et des journalistes. C’est particulièrement vrai pour les chaînes d’information en continu dont la couverture de cette actualité des Gilets Jaunes continue à provoquer un nombre important de réactions indignées, quelles que soient les tendances sociales ou politiques.

C’est à ce titre que le mouvement ETHIC, a souhaité faire des propositions quant à la création d’un code déontologique des médias.

Les gestes Eco-friendly

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Sophie de Menthon et Maud Fontenoy vous présentent les gestes Eco-friendly à mettre en place dans chaque entreprise.

 eco-friendly

Déclaration des droits de l’humanité

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Le 2 novembre 2015, Sophie de Menthon représentait les membres d’ETHIC, au Conseil Economique Social et Environnemental, pour soutenir la Déclaration des Droits de l’Humanité lancée par Corinne Lepage à l’occasion de la COP 21.

ETHIC appelle toutes les entreprises, leurs dirigeants et leurs salariés à signer cette déclaration.

Consulter la déclaration


Signer la pétition

J’aime ma boîte

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Depuis son lancement en 2003, ETHIC est partenaire de la Fête des Entreprises qui se décline sous le slogan J’aime ma boîte.

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